Tu by som si potreboval ujasnit nejake veci.
Ked som si pozeral ako Statisticky urad definuje nezamestnanost, tak sa tam nikde nespomina urad prace.
http://portal.statistics.sk/showdoc.do?docid=1938" onclick="window.open(this.href);return false;
Podobne je definovana a zistovana nezamestnanost aj v USA. Oficialna definicia s dotaznikom a vela Q&As.:
http://www.bls.gov/cps/cps_htgm.htm" onclick="window.open(this.href);return false;
Akym sposobom sa clovek moze dostat mimo pojmy zamestnany a zaroven nezamestnany(do kategorie not in labor force)?
Jedine, ze je nezamestnany a v poslednych styroch tyzdnoch si nehladal pracu, ci nie? Stat ho nema ako poslat nedobrovolne do kategorie not in labor force a nejakym sposobom manipulovat tuto statistiku.
Alebo je to inak?
Slovensko
#
Definícia: Podľa metodiky výberového zisťovania pracovných síl (VZPS) sú za nezamestnaných považované všetky osoby vo veku od 15 rokov, ktoré súčasne spĺňajú tri podmienky:
- v referenčnom týždni nemali žiadnu platenú prácu
- v posledných štyroch týždňoch si aktívne hľadali prácu alebo si prácu našli a do zamestnania nastúpia najneskôr do 3 mesiacov
- sú schopné nastúpiť do práce najneskôr do dvoch týždňov.
*
Veľkosť vzorky a zloženie: Zisťovanie je založené na náhodnom výbere bytov vo všetkých okresoch Slovenskej republiky (dvojstupňový stratifikovaný systematický výber). Vzorka zahŕňa 10 250 bytov, ktoré reprezentujú 0,6% všetkých trvalo obývaných bytov na území Slovenskej republiky.
*
Opora výberu: Výsledky Sčítania obyvateľov, domov a bytov z roku 2001
*
Aktualizácia vzorky: Každý štvrťrok sa obmieňa 20% vzorky VZPS. Vybrané byty zostávajú súčasťou výberového súboru päť za sebou nasledujúcich štvrťrokov.
*
Zber údajov: Údaje sú získavané osobnými rozhovormi (prvá návšteva sa uskutočňuje v domácnosti) alebo telefonicky (prevažne pri 2. až 5. návšteve) za použitia papierových dotazníkov.
Práca opytovateľov v teréne prebieha počas celého roka. Opytovatelia sú zamestnancami pracovísk ŠÚ SR.